18 awr yr wythnos
Tymor yr Ysgol
Dros dro hyd at 1 flwyddyn
Mae Corff Llywodraethu Ysgol Gynradd Croesty yn dymuno penodi Swyddog Cymorth Dysgu brwdfrydig, cydwybodol a gofalgar i ymuno â thîm addysgu llawn cymhelliant a chyfeillgar.
Rydym yn chwilio am Swyddog Cymorth Dysgu, yn ogystal â Swyddog Cymorth Dysgu a allai weithio fel Goruchwyliwr
Llanw. Mae
ein staff cymorth yn rhan hanfodol o'n timau ystafell ddosbarth ac mae llawer ohonynt hefyd yn gweithio fel Goruchwylwyr Llanw ar sail wrth gefn am ran o'r wythnos gan ddarparu gwasanaeth CPA. Felly, mae gennym ddiddordeb mewn ymgeiswyr a fyddai hefyd yn hyderus ac yn barod i ymgymryd â'r gwaith hwn yn ôl yr angen. Mae Disgrifiad Swydd y Goruchwyliwr Llanw hefyd wedi'i gynnwys felly cyfeiriwch at hyn yn eich cais, lle y bo'n berthnasol.
Rydym yn ystyried penodiadau ar gyfer mwy nag un swydd yn yr ysgol, felly mae gennym ddiddordeb mewn ceisiadau gan ymgeiswyr sydd â phrofiad o wahanol oedrannau o fewn yr ystod gynradd.
Rydym yn ymrwymedig i sicrhau bod ein staff yn cael cyfleoedd i adeiladu ar eu diddordebau, eu sgiliau a'u profiad presennol a dod yn aelodau gwerthfawr a gweithgar o gymuned ein hysgol.
Mae'r gallu i gyfarch cwsmeriaid drwy gyfrwng y Gymraeg yn un o'r gofynion ar gyfer y swydd hon.
Mae amddiffyn plant, pobl ifanc neu oedolion mewn perygl yn un o gyfrifoldebau craidd pob un o gyflogeion y cyngor.
Mae gwiriad cofnodion troseddol Manwl gyda Rhestr Waharddedig Plant gan y Gwasanaeth Datgelu a Gwahardd (DBS) yn un o'r gofynion ar gyfer y swydd hon.
Dyddiad Cau: 03 Mehefin 2026
Dyddiad Llunio'r Rhestr Fer: 08 Mehefin 2026
Dyddiad y Cyfweliad: 25 Mehefin 2026
Manteision gweithio yng Nghyngor Pen-y-bont ar Ogwr
Disgrifiad Swydd a Manyleb y Person
Mae Croesty Primary School yn ymrwymedig i ddiogelu a hyrwyddo lles plant, pobl ifanc ac oedolion agored i newid, ac mae’n disgwyl i’r holl staff a gwirfoddolwyr ddeall a rhannu’r ymrwymiad hwn. Mae ymrwymiad cyffredin gennym i ddatblygu diwylliant o barch, lle na chaiff gwahaniaethu ei oddef. Rydym yn croesawu pob cais, gan gynnwys ceisiadau gan bobl o grwpiau sydd wedi’u tangynrychioli ar sail ethnigrwydd, rhywedd, trawsrywedd, oedran, anabledd, cyfeiriadedd rhywiol neu grefydd.